slider_vermont_2

Unsere Leistungen

  • Personalvermittlung

    Sie suchen Mitarbeiter zur Festanstellung? Wir vermitteln Ihnen Personal, das genau in Ihr Unternehmen passt! Anforderungsprofile entwickeln, Stellenanzeigen schalten, eingegangene Bewerbungsunterlagen sichten, Einladungen und Absagen versenden, Vorstellungsgespräche führen.

    Die Suche nach dem richtigen Personal kann sehr aufwendig und zeitintensiv sein! Wir übernehmen für Sie Teilbereiche oder die gesamte Abwicklung dieses Prozesses! Zuverlässig und schnell finden wir für Sie die passenden Mitarbeiter. Sie entlasten Ihre Geschäftsleitung und Personalabteilung, um sich auf Ihre Kernkompetenzen zu konzentrieren. Gleichzeitig reduzieren Sie Ihre Verwaltungskosten!

    Und so funktioniert unsere Personalvermittlung:

    Schritt 1: Anforderungsprofil  

    Wir erarbeiten ein aussagekräftiges Stellenprofil/Anforderungsprofil nach Ihren Vorgaben.

    Schritt 2: Sichtung potenzieller Kandidaten

    Aus unserem Bewerber-Pool wählen wir anhand des Anforderungsprofils potenzielle Kandidaten aus. Bei Bedarf rekrutieren wir qualifiziertes Personal per Direktansprache und schalten z. B. online oder in Printmedien Stellenanzeigen.

    Schritt 3: Vorauswahl

    Wir führen Gespräche mit den Bewerbern und treffen eine qualifizierte Vorauswahl. Die Profile geeigneter Kandidaten leiten wir an Sie weiter.

    Schritt 5: Vertragsabschluss

    Sie entscheiden über die Anstellung des passenden Bewerbers und vereinbaren alles Weitere mit Ihrem zukünftigen Mitarbeiter.

  • ON-SITE-MANAGEMENT: Betreuung vor Ort

    Sie haben einen hohen Bedarf an zusätzlichen Arbeitskräften auf Zeit, scheuen aber den Aufwand für Organisation, Betreuung und Management? Sie wünschen einen kompetenten Ansprechpartner, der sich vor Ort in Ihrem Unternehmen um die Personalüberlassung kümmert? 

    2eac622f9d

    Wir helfen Ihnen weiter: Mit unserem On-Site-Management-Modell.

    Vermont On-Site-Manager ist Ihr zentraler Ansprechpartner
    Ein vor Ort tätiger Vermont On-site Manager gewährleistet Ihnen eine schnelle Beschaffung des erforderlichen Personals, dessen optimale Betreuung und eine rasche Integration dieser Zeitarbeitskräfte. Der Vermont On-site Manager übernimmt die komplette Koordination, Abwicklung und Betreuung aller im Unternehmen eingesetzten Zeitarbeiter.

    Ihr Vorteil: Sie habe nur noch einen vertrauten Ansprechpartner, der alle mit der Arbeitnehmerüberlassung in diesem Betrieb verbundenen Aufgaben übernimmt. Dazu zählt insbesondere die Koordination der anderen für Sie tätigen Personaldienstleister. Das bedeutet der Vermont On-site Manager nutzt nicht nur die eigenen Personalressourcen. Vielmehr erfolgt die Auswahl passender Arbeitskräfte sowohl aus dem eigenen Mitarbeiter-Pool als auch aus dem der anderen im Kundenunternehmen vertretenen Personaldienstleister. Diese fungieren somit als Sublieferanten.

    Wenn Sie mehr zum Thema On-Site-Management durch Vermont erfahren möchten steht Ihnen Herr André-Marcel Kasper sehr gerne für eine fachmännische Beratung zur Verfügung.

  • Outsourcing

    Outsourcing umfasst die Begriffe „Outside“ und „Resourcing“. Beim Outsourcing bieten wir Ihnen die Möglichkeit externe Dienstleistungen zu beziehen und vollständige Bereiche an uns zu vergeben.

    Auch auf Werkvertragsbasis sind wir für verschiedene Unternehmen tätig. Gegenstand dieser Werkverträge können verschiedene Dienstleistungen sein. Zu diesen gehören z.B. die Übernahme von:

      • Lagerwirtschaft / Lagerlogistik
      • Kommissionierung
      • Konfektionierung

    Bei vereinbarter Stückzahl und von Ihnen definierter Qualität ist die Kalkulation der Kosten für beide Seiten einfach. Sie kalkulieren nur noch mit Stückkosten. Produktionsverlagerungen werden von unseren Fachleuten schnell und professionell durchgeführt.

© Copyright 2015 Vermont Personaldienstleistungen